根据区人社局发布的《2026年屈原管理区数据局编外人员招聘公告》和《2026年屈原管理区机关事务服务中心编外人员招聘公告》现将笔试成绩和面试相关事项公布如下：
笔试最低合格分数线为同一套试题所有参加笔试人员平均分75％。机关事务服务中心笔试最低合格分数线为48.19，数据局笔试最低合格分数线为56.37。面试对象在各岗位笔试成绩合格者中从高分到低分按规定比例确定。岗位招用计划数按1:2的比例确定面试对象。笔试成绩和入围面试名单详见《屈原区编外人员笔试成绩和入围面试名单》。
一、面试时间、地点：
面试时间：2026年1月30日下午15：00。
面试地点：屈原管理区人力资源和社会保障局3楼会议室。
二、面试方式和内容：面试满分为100分。具体为结构化面试，主要测评应聘人员的综合分析、计划组织与协调、应变与情绪自控、人际交往、语言表达、形象气质等。
三、面试成绩公布：面试结束后，当场告知考生本人成绩，并在屈原管理区政府网公布面试成绩。面试设最低合格分数线70分，适用于所有实际参加面试人员的岗位，面试成绩未达到面试最低合格分数线的，不得进入下一环节。
四、注意事项：
1.考生须在规定的时间内，凭第二代居民身份证（或有效期内临时身份证、公安部门出具的户籍证明）进入考点参加面试。参加面试的考生请于14:30入场集中，14:50仍未到达指定候考室的考生，按放弃面试处理。
2.考生不得穿戴有职业特征的服装，不带手机等通讯工具和电子穿戴设备进候考室、考场，面试时不佩戴手表、饰品。
3.面试期间，考生须服从工作人员管理，遵守考场纪律。
4.考生须文明应试，不大声喧哗，不破坏卫生，不在考场、候考室、候分区、卫生间内抽烟、嚼槟榔。
5.不得做违反考试公平公正原则的其他事情。
6.递补不再发布公告和递补名单，由招聘单位直接电话通知考生，考生需保持电话畅通，电话无法联系者，责任自负。
岳阳市屈原管理区人力资源和社会保障局
2026年1月26日