一、部门（单位）基本概况

联系人

钟昆

联络电话

13787999735

人员编制

10

实有人数

10

职能职责概述

1、负责研究和指导党组织建设，制订加强党的组织建设的规定和措施；会同有关部门对乡镇和区直企事业单位党委换届选举及单位党委（党组）民主生活会进行指导；研究指导党的基层组织建设以及党组织的设置原则、隶属关系和活动内容、工作方式；研究、指导党员队伍建设，指导、协调党员教育工作，主管党员管理和发展工作；组织和开展新形势下党的建设的理论研究。

2、负责干部队伍建设的宏观管理，制订和参与制订干部工作和干部人事制度改革的重要政策、规章、制度，并对重要经验进行总结推介；会同有关部门研究制订适应现代企业制度要求的国有企业领导班子和企业经营管理者队伍建设的方针、政策和规章制度，指出加强宏观指导的意见和建议。

3、负责区委管理的干部的考察、任免、工资、待遇、出国（境）、退（离）休审批手续的办理； 负责区级领导班子换届选举和换届中调整的有关工作；参与负责全区干部公开选拔工作，承办副科级以上干部公开选拔的具体工作；负责乡镇干部管理工作；参与指导国家公务员制度的实施；组织落实培养、选拔中青年干部、妇女干部、党外干部的有关规划和方案；指导乡镇党委和区直部办局领导班子的思想作风建设。

4、研究制订全区组织管理信息系统建设规划，指导全区组织系统信息网络建设；负责全区干部人事档案、党内统计、干部统计工作。

5、负责干部监督工作，负责党建设工作和干部工作的督促检查，及时向市委组织部和区委反映重要情况，对反映领导班子和领导干部的重要问题进行调查了解和督办；负责对副科以上党政领导干部和干部选拔任用工作进行监督，对有关监督制度的落实情况进行督查，对区委管理的干部的历史遗留问题进行初审和审查；组织、协调科级党政领导干部经济责任审计工作。

6、制订干部教育工作的政策、规划，组织、协调全区干部的培训工作；负责党校的教育计划、党校建设的宏观指导。

7、制订和参与有关知识分子工作的政策、规定，指导、协调、检查知识分子工作；负责全区人才工作的综合管理与指导协调。

8、负责制订区直机关党的建设规划，分类指导区直机关党的建设工作；指导区直机关各级党组织抓好党的思想、组织、作风建设和党员教育工作；负责综合指导区直机关精神文明建设工作；指导区直机关各级党组织围绕党的中心任务和区委的工作部署，配合行政领导做好思想政治工作和社会稳定等工作；指导区直机关各级党组织实施对党员特别是党员领导干部的监督，了解各部门党员和群众对领导干部的意见，及时向区委反映有关情况；指导区直机关各级党组织加强党风和廉政建设。

9、承办区委和市委组织部交办的其他事项。

年度主要工作内容

任务1：党建工作紧扣重点工作，强化工作举措，确保各项工作任务落实落地落细。

任务2：干部工作把加强干部队伍建设作为推动全区各项工作开展的重要保障，不断强化工作举措，提升干部工作水平。

任务3：人才工作深入实施人才兴区战略，不断强化人才工作举措，确保人才工作实效。

年度部门（单位）总体运行情况及取得的成绩

一、党建工作扎实有效。一是村（居）换届顺利完成。二是平台建设加速推进。三是“两学一做”全面深化。四是“两新”党建不断加强。五是党建作用更加凸显。

二、干部工作规范有序。一是注重分析研判。二是强化干部管理。三是注重干部培养。

三、人才工作聚智有方。一是统筹人才引进。二是强化人才培训。三是激发人才活力。

二、部门（单位）收支情况

年度收入情况（万元）

机构名称

收入合计

其中：

上年结转

公共财政拨款

政府基金拨款

纳入专户管理的非税收入拨款

其他收入

局机关及二级机构汇总

116.4722

0

116.4722

0

0

0

1、局机关

116.4722

0

116.4722

0

0

0

2、二级机构1

3、二级机构2

部门（单位）年度支出和结余情况（万元）

机构名称

支出合计

其中：

结余

基本支出

其中：

项目支出

人员支出

公用支出

局机关及二级机构汇总

116.4722

116.4722

71.1825

45.2897

1、局机关

116.4722

116.4722

71.1825

45.2897

2、二级机构1

3、二级机构2

机构名称

三公经费

合计

其中：

公务接待费

公务用车运维费

公务用车购置费

因公出国费

会议费

局机关及二级机构汇总

1.998

0.998

0

0

0

1

1、局机关

1.998

0.998

0

0

0

1

2、二级机构1

3、二级机构2

机构名称

固定资产

合计

其中：

其他

在用固定资产

出租固定资产

局机关及二级机构汇总

1、局机关

2、二级机构1

3、二级机构2

三、部门（单位）整体支出绩效自评情况

整体支出绩效定性目标及实施计划完成情况

预期目标

实际完成

目标1：开展两学一做学习教育

目标2：开展班子运行情况调研

目标3：选拔任用干部

目标4：强化干部监督管理

目标5：引进人才、培养人才

2016年，我部紧紧围绕区委的中心工作，解放思想，开拓创新，扎实做好组织、引导、服务党员干部各项工作。预期绩效目标全部完成。

整体支出

绩效定量目标及实施计划完成情况

评价内容

绩效内容

绩效

目标值

完成情况

产出目标

（部门工作实绩，即绩效办制定的单位年度考核计分办法中考核的部门工作实绩内容）

质量指标

选拔重用一批年轻干部

选拔任用干部

已完成

数量指标

解决三类人员待遇

选拔3名基层干部担任副乡镇长

已完成

时效指标

乡镇合并调整干部

配优配强基层干部队伍

已完成

成本指标

已完成

已完成

效益目标

（预期实现的效益）

社会效益

已完成

已完成

经济效益

已完成

已完成

生态效益

已完成

已完成

社会公众或服务对象满意度

已完成

已完成

绩效自评综合得分

100

评价等次

优秀

四、评价人员

姓  名

职务/职称

单  位

签  字

邓昌华

常务副部长

区委组织部

曹丹

副部长

区委组织部

徐红波

副部长

区委组织部

评价组组长（签字）：

                                                                     年    月    日

部门（单位）意见：

                                         部门（单位）负责人（签字）：

                                                                     年    月    日